Transferir un patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinadorO Ministerio de Desenvolvemento Social do Reino de Arabia Saudita emitiu recentemente. A nova lei laboral, pola que os traballadores que chegan ao Reino poden cambiar de patrocinador sen volver a el. Tamén poden entrar e saír do Reino só informando ao patrocinador e non necesariamente obtindo a súa aprobación. Polo tanto, atopamos moitas preguntas sobre o tema da transferencia de patrocinio, que preocupa aos expatriados no Reino, especialmente aos traballadores que padecen problemas co seu patrocinador. Por iso, no noso artigo de hoxe, presentaremos a cesión dun patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador, así como información sobre o cambio de patrocinio sen facer referencia ao patrocinador, as condicións para a cesión do patrocinio, así como as papeis necesarios para iso.
Elementos do artigo
Cal é o sistema de patrocinio?
محتوي المقالة
- 1 Cal é o sistema de patrocinio?
- 2 Que é unha transferencia de patrocinio?
- 3 Condicións para a cesión do patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
- 4 Sanción por cambiar de patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
- 5 Duración da modificación da garantía despois da finalización do contrato
- 6 Como cambiar o patrocinio electrónicamente sen a aprobación do patrocinador
- 7 Documentos necesarios para cambiar o patrocinio en Arabia Saudita
- 8 Cambiar o patrocinio dun traballador expatriado sen taxas
- 9 Taxas por transferencia de patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
- 10 Casos de cambio de patrocinio sen a aprobación do patrocinador
- 11 É posible cambiar o patrocinio se o contrato de traballo non está documentado?
- 12 Se o patrocinador rexeita renovar o permiso de residencia
- 13 Como transferir o patrocinio sen o consentimento do patrocinador?
O sistema de patrocinio é un dos sistemas xurídicos adoptados por algúns países para tratar cos expatriados co fin de facilitar os seus trámites de entrada a estes países. Cando unha persoa ou empresa do país patrocina expatria a el, e este patrocinio dálle dereito a obter moitos privilexios. Poden entrar e saír do país con total facilidade. A través do sistema de patrocinio, tamén poden gozar dos dereitos dos cidadáns, como a obtención de préstamos e outras medidas económicas.
إقرأ أيضا:تعرف علي راتب مهندس الأمن السيبراني في ألمانيا 2024Que é unha transferencia de patrocinio?
A transferencia de patrocinio coñécese como o inicio da renuncia do empresario ao expatriado, despois de que se inician os trámites para a transferencia do patrocinio, a solicitude de transferencia de patrocinio está obrigada a estar asinada e selada pola Cámara de Comercio dos traballadores. é un procedemento oficial específico de sectores empresariais e empresas que conteñan un número de traballadores que teñan negocios privados.nestes sectores. Para transferir a garantía son necesarias as seguintes condicións:
- Aprobación do novo e antigo empresario conxuntamente.
- Tamén se esixe traspasar o patrocinio que o establecemento ou o novo empresario non cometeron infraccións á lexislación laboral e non se atopen na zona vermella.
- A oficina laboral tamén deberá aprobar a cesión do patrocinio.
- Tamén está obrigado a pagar as taxas establecidas para o cambio de patrocinio.
Condicións para a cesión do patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
O Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social concretou un conxunto de condicións que deben cumprirse para aprobar a cesión do patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador. Estas condicións resúmense do seguinte xeito:
إقرأ أيضا:تعرف علي طبيب عربي أسنان في إرفورت 2024- O patrocinio transmítese sen o consentimento do antigo patrocinador se transcorren tres meses de traballo sen que o traballador perciba o seu salario.
- O traballador tamén pode modificar o patrocinio se o patrocinador non renova a súa residencia.
- O traballador tamén ten dereito a cambiar de patrocinio cando sexa novo e non teña expedido permiso de traballo porque o ámbito ao que pertence está no ámbito vermello ou amarelo.
- O traballador tamén pode modificar o patrocinio se se produce algún conflito entre o patrocinador e o traballador, e o promotor presenta unha reclamación ante a Oficina de Traballo contra o traballador, e despois o traballador acredite que a denuncia non é válida. Neste caso, o traballador ten dereito a ceder o patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador.
Sanción por cambiar de patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
O Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social permitiu aos expatriados transferir o patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador sen impor ningunha sanción cando se cumpran todas as condicións que permitan cambiar o patrocinio. Sabendo que o patrocinador pode presentar unha oposición á modificación do patrocinio sen a súa aprobación no prazo de cinco días a partir da data de emisión da decisión de cambiar o patrocinio do traballador por outro patrocinador sen a súa aprobación. Trátase de preservar os dereitos tanto do traballador como do patrocinador.
إقرأ أيضا:تعرف علي تفسير حلم رؤية شخص رفعني عن الارض في المنام 2024Duración da modificación da garantía despois da finalización do contrato
O Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social do Reino de Arabia Saudita anunciou que o período necesario para o proceso de transferencia electrónica do patrocinio leva 15 días despois da aprobación do Ministerio do Interior. Para a súa información, o Ministerio do Interior négase a cambiar o patrocinio automaticamente se non se completan os trámites para solicitar o cambio de patrocinio.
Ver tamén: Condicións para a transferencia do novo patrocinio saudita
Como cambiar o patrocinio electrónicamente sen a aprobación do patrocinador
Despois de que o traballador cumpra todas as condicións establecidas polo Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social do Reino de Arabia Saudita, o patrocinio pódese transferir sen a aprobación do antigo patrocinador. A modificación do patrocinio comeza por vía electrónica seguindo os seguintes pasos:
- En primeiro lugar, debes entrar na páxina web do Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social dende aquí.
- Despois escolle o portal de servizos electrónicos para traballar.
- Despois diso, rexístrese na páxina web cubrindo os datos requiridos.
- A continuación, crea unha conta para o expatriado.
- Despois diso, os datos do patrocinador deben rexistrarse.
- Despois, a instalación é seleccionada a través de servizos electrónicos.
- Despois diso, elíxese un proceso para transferir un expatriado dun patrocinador a outro.
- Despois diso, deberá introducir o número de residencia do traballador a trasladar que estea empadroado nesta instalación.
- Despois busca o nome do traballador que queres trasladar.
- Despois diso, debes facer clic no botón para aceptar os termos de servizo situados na parte inferior da páxina do pedido.
- Logo enviar a solicitude para ser revisada polo Ministerio de Traballo e despois aprobada.
Documentos necesarios para cambiar o patrocinio en Arabia Saudita
Para que os procedementos de cambio de patrocinio estean totalmente aprobados, deberán presentarse os seguintes documentos:
- Unha declaración da aprobación do patrocinador anterior para cambiar o patrocinio.
- Tamén se deberán aboar as taxas que se cobran polo cambio de patrocinio.
- Trae tamén unha copia do teu DNI persoal ao traballo.
- Traer o permiso de traballo do expatriado, así como o número de residencia do traballador expatriado.
- Entón, a promesa no sitio web do Ministerio de Traballo saudita debe ser aprobada.
Cambiar o patrocinio dun traballador expatriado sen taxas
O Ministerio de Traballo do Reino de Arabia Saudita identificou casos nos que se cambia o patrocinio de expatriados sen taxas, e estes casos son:
- Cando o empresario rescinda o contrato de traballo do expatriado e o rescinda prematuramente.
- Ademais, cando os cónxuxes se reúnen e un deles está obrigado por un contrato válido no Reino, e o outro é cidadán saudita.
- O patrocinio tamén se pode cambiar sen ningunha taxa se o expatriado é informado de que o empresario está a realizar trámites ilegais e presenta probas.
- Tamén, cando o traballador expatriado desexa cambiar e corrixir a súa situación laboral no Reino.
- Así mesmo, o falecemento do empresario, o seu encarceramento ou a súa ausencia, e o establecemento non puido pagar as súas cotas económicas durante un período de 3 meses, exime ao expatriado do pago das taxas de cambio de patrocinio.
- Entón, se as prestacións económicas do traballador se atrasan durante 3 meses, sempre que non teña ingresos por iso.
- Así mesmo, a presenza de demandas entre as dúas partes, e o empresario prolongounos ao non acudir ao xulgado durante dúas sesións consecutivas sen escusa aceptable para o xulgado, exime ao traballador do pago de taxas por cambio de patrocinio.
Vexa tamén: Pasos para transferir o patrocinio en Arabia Saudita
Taxas por transferencia de patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador
O Ministerio de Traballo do Reino de Arabia Saudita estableceu taxas por transferir o patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador. Explicouse o valor destas taxas segundo o caso:
- A taxa por cambiar o patrocinio por primeira vez é de 2.000 riais sauditas.
- A taxa por cambiar o patrocinio por segunda vez é de aproximadamente 4.000 riais sauditas.
- A taxa por cambiar o patrocinio por terceira vez é de aproximadamente 2.000 riais.
Casos de cambio de patrocinio sen a aprobación do patrocinador
Todos os traballadores expatriados no Reino de Arabia Saudita poden transferir o patrocinio sen a aprobación do antigo patrocinador nos seguintes casos:
- Se o empresario ou patrocinador está na banda vermella do programa Nitaqat.
- Así mesmo, se o patrocinador rescinde o contrato de traballo sen permitir que o seu empregado busque outro traballo.
- Así mesmo, se o promotor se nega a pagar o salario do traballador pactado no contrato de traballo. Ou incluso parte dela ata tres meses.
- Así mesmo, se non existe patrocinador para varios trámites legais para o traballador, por exemplo, se o patrocinador rexeita asistir a dúas sesións xudiciais consecutivas.
- O patrocinio tamén se pode modificar se o promotor anuncia a súa negativa a prorrogar o permiso de traballo do traballador no prazo dun mes desde a finalización da elaboración dos papeis.
- Tamén se o patrocinador está de viaxe durante moito tempo, e no caso da súa morte.
- No caso de que o traballador finalice o período pactado co promotor, a condición de que exista no contrato un período que permita o traslado do traballador.
- A institución á que o empregado desexa transferir o seu traballo tamén debe estar rexistrada legalmente e ter un permiso de traballo en vigor.
Vexa tamén: Consulta de Al Rajhi Takaful e cales son os tipos de Takaful?
É posible cambiar o patrocinio se o contrato de traballo non está documentado?
Segundo as instrucións marcadas polo Ministerio de Traballo e Desenvolvemento Social. Permite ao traballador transferir o patrocinio se non consta documentalmente o contrato de traballo entre o traballador e o empresario. Tendo en conta o prazo para documentar o contrato, que é de tres meses a partir da data de entrada do traballador expatriado no territorio do Reino de Arabia Saudita.
Consulte tamén: A duración da solicitude de transferencia electrónica de patrocinio e as súas condicións detalladas en Arabia Saudita
Se o patrocinador rexeita renovar o permiso de residencia
O Reino de Arabia Saudita estableceu un conxunto de leis para regular o sistema de residencia, incluíndo determinar se a residencia é temporal ou permanente. Ademais de determinar se o residente está coa súa familia ou só, o sistema de residencia réxese por un conxunto de leis e condicións que deben cumprir o patrocinador e a persoa expatriada. Polo tanto, explicaremos os procedementos seguidos se o patrocinador se nega a cambiar o patrocinio.
- O traballador ten dereito a ceder o patrocinio sen a aprobación do antigo patrocinador a outro patrocinador con total facilidade, no caso de que o patrocinador se negue a renovar a residencia da persoa expatriada.
- A persoa expatriada tamén ten dereito a comunicarse cun avogado para que lle proporcione o asesoramento xurídico necesario, se non hai motivos claros para que o patrocinador se negue a renovar a súa residencia.
- A persoa expatriada tamén ten dereito a recorrer ás autoridades responsables da súa residencia, como a oficina de pasaportes ou a oficina de traballo, para presentar unha denuncia contra o patrocinador.
- O residente expatriado tamén ten dereito a presentar unha escusa ante a oficina de traballo se o patrocinador se nega a renovar a súa residencia e, se se lle incauta a súa residencia ou pasaporte, presenta unha denuncia ante o Ministerio Público do Reino de Arabia Saudita.
Como transferir o patrocinio sen o consentimento do patrocinador?
Para que o patrocinio do expatriado se transfira do antigo patrocinador a un novo patrocinador, deben seguirse os seguintes pasos:
- En primeiro lugar, debes iniciar sesión no sitio web do Ministerio de Traballo saudita desde aquí
- Despois iniciamos sesión no sitio introducindo o nome de usuario e o contrasinal, así como o código de verificación.
- Despois diso, faise clic no botón de inicio de sesión, onde atopamos o nome da instalación á que o traballador desexa transferir o seu patrocinio.
- Despois escollemos un servizo de traballador expatriado entre os servizos ofrecidos.
- Despois diso, fai clic en Rexistrar unha nova aplicación e introduce a información do expatriado.
- Introduza o número de residencia do expatriado.
- Introduza o nome completo do expatriado tal e como aparece no pasaporte.
- A continuación, introduza o nome da instalación coa que quere traballar o expatriado.
- Ao final, o expatriado que quere transferir o patrocinio sen a aprobación do antigo patrocinador recibe unha mensaxe no seu número de teléfono, que contén o seu número de solicitude e indica que a súa solicitude foi enviada con éxito.
Finalmente, chegamos ao final do noso artigo sobre Transferir un patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinadorNo que explicamos algunha información sobre o sistema de patrocinio e as condicións para transferir o patrocinio sen o consentimento do antigo patrocinador, descubrimos que o fondo é que o sistema de transferencia de patrocinio en Arabia Saudita, coas súas condicións e procedementos, baséase en ofrecer comodidade e condicións ideais para os traballadores expatriados. No marco dos intentos do Ministerio de Traballo de mellorar e desenvolver o ambiente de traballo no Reino.