فنون الكتابة الوظيفية – 2025

ما هي فنون الكتابة الوظيفية؟ وبما أن الكتابة هي الأداة الأساسية للتواصل بين الناس، فهي ما يمنح سهولة القراءة للغات المختلفة، مشيراً إلى أنها تتيح للناس تحويل الكلمة المنطوقة بحيث تصبح مقروءة، بالإضافة إلى إمكانية توثيقها وحفظها لفترة طويلة. وقت. ولذلك، فإنه يتطلب من الأشخاص التعرف على العديد من أنواع التهجئة المختلفة، بالإضافة إلى الخصائص التي يتمتع بها كل نوع، وفي جميع المجالات. موقع مرجعي نفسر ما هي مهارات الكتابة الوظيفية.

أنواع الكتابة

كل نوع من أنواع الكتابة الأربعة له غرض يميزه، وكلها تتطلب مجموعة متنوعة من أنواع مهارات الكتابة. في السياقات الأكاديمية، يمكن أيضًا أن يطلق عليها أشكال الخطاب أو الأساليب البلاغية. تقوم مؤسسات التعليم العالي بتدريس تسعة كلاسيكيات من الأساليب البلاغية، باستثناء… معظم القطع التي يُطلب من أجلها أغراض الكتابة لها أحد هذه الأغراض الأساسية الأربعة:(3)

وكتابه موضح

تتضمن كلمة “تفسيري” كلمة “تفسيرية”، لذا فإن السبب في أن مصطلح الكتابة التفسيرية هو وصف مناسب لهذا النمط من الكتابة لأنه يكشف أو يعرض الحقائق، وربما يكون أحد أكثر أشكال الكتابة شيوعًا الموجودة في أي مكان. . اليوم.

الكتابة الوصفية

تهدف الكتابة الوصفية إلى مساعدة القراء على تصور الشخصيات أو الأحداث أو الأماكن أو كل هذه الأشياء في وقت واحد وبالتفصيل. يستطيع المؤلف وصف المشهد من وجهة نظر الحواس الخمس، فالكتابة الوصفية تمنح الكاتب درجة من الحرية الفنية أكبر مما توفره الكتابة التفسيرية.

اكتب رواية

تهدف الكتابة السردية إلى سرد القصص، سواء كانت هذه القصص واقعية أو خيالية. الفقرات التي تتميز بالأسلوب السردي ستحتوي على شخصيات، ومن خلال النصوص السردية سيعرف القراء ما يحدث لتلك الشخصيات.

ما هي الكتابة الوظيفية؟

الكتابة الوظيفية هي ممارسة التعبير عن بعض المعلومات المحددة التي تهدف إلى عكس سيناريو واقعي، مثل كيفية صنع الأشياء أو القيام بها، وتقديم النصائح والآراء، ودعوة شخص ما للقيام بأشياء محددة، والحديث عن الأحداث التي تحدث في مواقف معينة قد حدثت، و عادة ما تقوم الكتابة الوظيفية بتحويل المواضيع المعقدة إلى شيء يسهل على القراء فهمه. يمكن للمدرسين مساعدة الطلاب على إتقان أسلوب الكتابة هذا من خلال تعيين أنشطة كتابة وظيفية مختلفة.(1)

مهارات الكتابة الوظيفية

هناك مجموعة من فنون الكتابة تتميز بالكتابة الوظيفية، ونشرحها كما يلي:

• التقارير: تعتبر أداة لتوثيق العمل بشكل كامل، بالإضافة إلى تبادل المعلومات داخل المؤسسة. كما تعمل التقارير بناءً على طلب وهدف محدد، بالإضافة إلى توفير إمكانية الرجوع إليها وبالتالي الاعتماد عليها حسب الحاجة. – يتم وضع خطة لتطوير المؤسسة .
• كتابة الرسائل والرسائل: وتعرف بأنها أحد الفنون التقليدية، حيث ظهرت منذ زمن طويل، لأنها كانت وسيلة للتفاعل بين الحضارات الإسلامية والحضارات الأخرى، بالإضافة إلى أن الخطب عبارة عن نص نثري يستهدف شخص معين. أو كيان للتعبير عما يريد الكاتب توضيحه.
• الإعلانات: الإعلانات هي مجموعة من الكلمات التي يتم صياغتها بغرض الترويج لشخص أو فكرة تابعة لجهة معينة. بالإضافة إلى ذلك، فإن الغرض من نسخة الإعلان هو إقناع القارئ أو المستمع بشكل كامل بأن القيام بهذا السلوك سيؤدي إلى نتائج جيدة. بالنسبة له.
• كتابة البيانات الشخصية: فن كتابة البيانات الشخصية التي يلخص فيها الكاتب المؤهلات التي حصل عليها بالإضافة إلى المهارات التي يمتلكها في مجاله.
• كتابة البحث العلمي : وهو عبارة عن تقرير يكتبه الباحث عن موضوع محدد عمل عليه، وبذلك يكون قد تمكن من تحقيق مجموعة من النتائج التي تتعلق به. كما يشير الباحث إلى كافة الخطوات والإجراءات البحثية المتبعة أثناء البحث العلمي حتى يتم التوصل إلى هذه النتائج.

أنظر أيضا: ابحث عن سيرة ذاتية

طرق إتقان الكتابة الوظيفية

الكتابة الوظيفية لها مجموعة من الأساليب المحددة التي يجب على الإنسان اتباعها للوصول إلى درجة الإتقان في هذا المجال. ندرج أدناه طرق إتقان الكتابة الوظيفية:

• دراسة جيدة في النحو والصرف.
• الاستماع لتجارب الآخرين للاستفادة منها.
• وبالتالي فإن اكتساب الثراء اللغوي يجعل أسلوب الإنسان مناسباً للكتابة.
• القراءة كثيرًا، بالإضافة إلى قراءة الكتب والمقالات المتنوعة في مختلف المجالات.

إقرأ أيضاً: هدف وظيفي جاهز للخريجين الجدد

أهداف الكتابة الوظيفية

من الممكن تحديد الغرض الأساسي من الكتابة الوظيفية من خلال تعليم الطلاب العديد من المبادئ المتعلقة بالكتابة مثل: كتابة التقارير والمقالات والملخصات والسيرة الذاتية والرسائل والنماذج الرسمية، حيث سيساعد ذلك الطلاب بشكل كبير عندما يتعاملون مع المجالات المختلفة. في العمل سواء في المؤسسات الحكومية أو الخاصة، فإن الكتابة الوظيفية في كثير من الأحيان لا تتطلب من الفرد أن يكون لديه الموهبة والإبداع، ولكنها تتطلب بعض الممارسة والتدريب لاكتساب المعرفة الكافية، بالإضافة إلى هدف خلق وسائل تواصل جيدة بين الناس، وبالتالي تحقيق المصالح بطريقة أسهل.

خصائص الكتابة الوظيفية

هناك العديد من الخصائص التي تمتلكها الكتابة الوظيفية، منها ما يلي:

• ومن أكثر السمات المميزة هو الأسلوب العلمي، فهو أسلوب لا يحتوي على عبارات إيحائية أو خيال، بالإضافة إلى افتقاره إلى الصور الجمالية والتحسينات الإبداعية.
• ودلالات الكلمات هي من المعاني القطعية، أي أنها تحتوي على حقيقة واحدة، دون أي احتمالات أخرى.
• هناك أنواع عديدة من الكتابة الوظيفية، والتي تتطلب مجموعة من المهارات مثل الإقناع والتأثير في المرسل إليه.
• وهناك أنواع أخرى، تعتمد بشكل رئيسي على العرض الصحيح للأدلة والبراهين، لتأكيد وإثبات صحة المعلومات.

أنظر أيضا: كيف تكتب تقريرا إداريا؟

أنواع الكتابة الوظيفية

لا يعرف الكثير من الأشخاص الأنواع المختلفة للكتابة الوظيفية، لذا إليك أهمها:

السيرة الذاتية

تستخدم السيرة الذاتية بشكل أساسي في طلبات التوظيف لأنها تعتبر مقدمة مختصرة عن مقدم الطلب وغالباً ما تتكون من صفحتين أو أكثر. كما يحتوي على أهم المعلومات عن هذا المتقدم الفرد مثل: تفاصيله الشخصية، ومواهبه، وخبرات العمل السابقة، والدورات التدريبية التي حصل فيها على شهادات.

في ملخص

غالبًا ما يستخدم مفهوم التلخيص للتعبير عن الآلية التي يتم من خلالها عرض محتوى موضوع معين. ويتم ذلك بعد جمع كافة المعلومات، مع استخدام أقل عدد ممكن من الكلمات، والغرض الرئيسي هو توفير الوقت والجهد.

رسائل إدارية

تعرف الرسائل الإدارية بأنها مجموعة من الرسائل، المستخدمة في سياق العمل، والتي يتم إرسالها إلى الجهات المختصة سواء كانت هذه الجهات عامة أو خاصة، وبالتالي تذهب مباشرة إلى الشخص المسؤول عن تلك الجهة بشكل عام.

الفرق بين الكتابة الوظيفية والإبداعية

الغرض من الكتابة الإبداعية والوظيفية هو نقل رسائل أو أفكار واضحة، ولكن الإبداع يتمثل في نهج أكثر حرية وليبرالية. الفرق بينهما موضح أدناه:(2)

• الكتابة الوظيفية: ومن الجدير بالذكر أن الكتابة الوظيفية تتبع صيغًا محددة لإنجاز مهام معينة. منذ البداية، للمؤلفين أدوار تجاه جمهورهم، سواء كانت تحفيزية أو مؤثرة أو إعلامية، تتزامن مع الكتابة الإبداعية.
• الكتابة الإبداعية: يمكن تعريف الكتابة الإبداعية بأنها: “أسلوب شيق وملون يحفز الأفكار والمشاعر والخيال لجذب الانتباه”، حيث يستخدم الكاتب إبداعه لجعله أكثر جاذبية للقارئ وإضافة شيء إليه. لمسة مميزة للأشياء.

انواع الكتابة الوظيفية pdf

تشمل الكتابة الوظيفية عدة أنواع تتعلق بشكل مباشر بالرسائل والمقالات الرسمية، بما في ذلك التقارير والرسائل الإدارية والمحاضر وأخيرا السيرة الذاتية. كل نوع له خصائص وطريقة كتابة مختلفة عن النوع الآخر من أنواع الكتابة الوظيفية pdf.من هنا“.

أنظر أيضا: خطوات كتابة التقرير بشكل احترافي

وفي نهاية مقالنا شرحنا ما هي الكتابة الوظيفية كما تعلمنا ما هي فنون الكتابة الوظيفية؟بالإضافة إلى طرق إتقان الكتابة الوظيفية، وكذلك أهدافها، بالإضافة إلى ذكر مميزات الكتابة الوظيفية وأنواعها، تحدثنا أيضًا عن أنواع الكتابة.